portal beyaz Portal     İK      Kütüphane     S.S.S.      İletişim   

TR    EN

TR    EN

IK

İK Politikamız

TED Ankara Koleji Vakfı; Atatürk İlkelerini ve bilimsel düşünceyi benimsemiş, yaratıcı, yeniliklere ve değişimlere açık, dinamik, sürekli kendini geliştirmeyi hedefleyen insan kaynağını istihdam etmeyi, istihdam ettiği bu kaynağın kalıcılığını ve verimliliğini sağlamayı kendine ilke edinmiştir.

TED Ankara Koleji Vakfı İnsan Kaynakları Müdürlüğü olarak; çalışanların kurumun ilke ve hedeflerini benimsemelerini sağlamak, aynı zamanda kendilerini geliştirebilecekleri, yaratıcı yönlerini ortaya koyabilecekleri ve en verimli şekilde çalışabilecekleri ortamı hazırlamak üzere faaliyetlerimizi gerçekleştiriyor, öte yandan benimsediği sürekli gelişim felsefesi ile faaliyetlerinin temelini teşkil eden insan kaynakları uygulamalarının sürekli geliştirilmesi, yeni uygulamaların hayata geçirilmesi ve sistemin iyileştirilmesini sağlamak üzere de çalışmalarımızı sürdürüyoruz.

Eğitim ve gelişimin ömür boyu devam eden bir süreç olduğunun bilincinde olan Kurumumuzda, yukarıda belirtilen kapsamda;

  • Çalışanlarımızın uzmanlık alanlarında üst seviyeye çıkmalarını sağlayacak kişisel ve mesleki eğitimlerle destekleyerek gelişimlerine katkı sağlamak

  • Kurum içi düzenlemeleri çalışanlarımızın beklenti ve ihtiyaçlarını, önerilerini dikkate alarak gerçekleştirmek,

  • Çalışanlarımızın bağlılık ve memnuniyetini ön planda tutmak,

  • Çalışanlarımızın performanslarını geliştirmeye yönelik eğitim ve gelişim faaliyetleri  planlanmak,

  • Çalışanlarımızın açık, şeffaf bir yönetim politikası ile işbirliği içinde çalışma anlayışını benimsemelerini sağlamak,

  • Sürekli değişim ve gelişim prensibiyle oluşturulan İnsan Kaynakları Yönetim Sistemi uygulamaları ile çalışanların yetkinliklerini ve gelişim ihtiyaçlarını takip edebildikleri bir çalışan deneyimi yaratmak temel hedeflerimizdir.


İşe Alım Politikamız 

TED Ankara Koleji İnsan Kaynakları Müdürlüğü olarak işe alım süreçlerimizi idari kadro ve öğretmen kadrosu için farklı şekilde yürütüyoruz.

Kurumumuza iş başvurusunda bulunan tüm adayları hiçbir ayrım gözetmeksizin eşit ve adil değerlendirme süreçlerine tabi tutuyoruz.

İdari kadro işe alımlarında, kadro ihtiyacı kapsamında ihtiyaç duyulan pozisyonlar için, basın yolu, sosyal medya ve/veya web sayfası, Linkedin, Kariyer.net vb. kariyer portalları üzerinden ilan yayınlanmaktadır. Elden ya da e-posta yoluyla idari kadrolara başvuru gerçekleştirilebilir.

Öğretmen kadrosu işe alımı için;

Başvuru ön koşulları, ilgili kadro/branşın nitelikleri, başvuru şekli ve tarihleri ile sınav zamanı bilgisinin yer aldığı ilan, basın yolu, sosyal medya ve/veya web sayfası, Linkedin, Kariyer.net vb kariyer portalları üzerinden yayınlanmaktadır. Elden ya da e-posta yoluyla gelen başvurular değerlendirmeye alınmamaktadır.

Başvuru kriterlerine uygun olarak değerlendirilen adaylara yöntem ve esasları kurum içi mevzuatlarla belirlenmiş sınavlar uygulanmaktadır.

Başvuru yapan adayların değerlendirmeye alınabilmeleri için, MEB tarafından belirlenen alanında atanmaya uygun niteliklere sahip olmaları gerekir. 

Eğitim bilimleri ve alan bilgisini ölçen açık uçlu sorulardan oluşan yazılı sınav uygulanmaktadır.

Okullarımızda eğitim dili İngilizce olan derslerin (Lise Matematik, Fizik, Kimya, Biyoloji)  adayları için bu sınava ek olarak İngilizce Seviye Tespit sınavı uygulanmaktadır..

Sınavdan sonra başarılı olan adaylar başarı sıralamasına göre mülakatlara davet edilmekte ve mülakatlar mülakat komisyonu tarafından gerçekleştirilmektedir.

Mülakat sonucunda uygun bulunan adaylar örnek ders uygulamasına davet edilmektedir.

Yazılı sınav, mülakat, örnek ders uygulaması ve ders planı puanlarının ağırlıklandırılması ile elde edilen sonuç puanına göre adaya iş teklifi yapılmaktadır.

Staj Olanakları

Okul Müdürlükleri ve Bölüm Müdürlüklerinin ihtiyaçları doğrultusunda meslek lisesi ve üniversite öğrencileri için staj olanakları oluşmaktadır. Öğrenciler zorunlu stajları için stajyer ilanlarını basın yolu, sosyal medya ve/veya web sayfası yoluyla takip ederek başvurularını gerçekleştirebilirler.

 

Eğitim-Gelişim

Tüm çalışanlarımızın şu an ve gelecekte ihtiyaç duyacakları bilgi, beceri ve yetkinlikleri kazandırmaya ve gelişimlerini desteklemeye çalışıyoruz. İnsan kaynakları politikalarımızı sürekli değişim ve gelişimi ön planda tutarak oluşturmaya gayret ediyoruz.

Yüz yüze ve online eğitim imkanları ile çalışanlarımızın kişisel ve mesleki gelişimlerini destekleyecek eğitim imkanları sunuyoruz. Online gelişim platformumuz ile çalışanlarımızın ihtiyaç duyduğu kişisel gelişim, mesleki ve teknoloji alanında farklı konu başlıklarında video eğitim içeriklerine erişim imkanı sağlıyoruz.

Lisansüstü eğitimlerine devam etmek isteyen çalışanlarımız, TED Ankara Koleji ve TED Üniversitesi arasında yapılan anlaşma sayesinde indirimli olarak TED Üniversitesinin lisansüstü programlarından faydalanma imkanına sahiptir.

Çalışanlarımıza Sunduğumuz Olanaklar

  • Servis Hizmeti
    Çalışanlarımız işe geliş ve gidişlerinde semt servislerinden, mesai saatleri içerisinde ise ring servislerinden faydalanabilmektedirler.           

  • Yemek Hizmeti
    Çalışanlarımız öğle yemeklerinde kurumumuz yemekhanesinden faydalanabilmektedir.

  • Kütüphane Erişimi
    Tüm yerleşkelerimizde hizmet veren ve elektronik yayınlardan, süreli yayınlara kadar uzanan geniş kaynak yelpazesine sahip kütüphanelerimiz bulunmaktadır.

  • TED’li Kart
    Tüm çalışanlarımıza TED’li Kart ile anlaşmalı iş yerlerinden (market, restoran, otel vb.) indirimli faydalanma imkanı sunulmaktadır.  

  • Okul Ücreti İndirimi
    Kadrolu olarak görev yapan çalışanlarımız, çocuklarını sınav şartı olmadan TED Ankara Koleji’nde İlkokul 2. Sınıfa doğrudan kayıt yaptırabilme hakkına sahiptir. Vakfımız okullarında (Anaokulu hariç) öğrenim görecek çalışanlarımızın çocukları bir çocuk için %60 oranında; birden fazla çocuk için %30 oranında okul ücreti indiriminden faydalanabilmektedir.

  • Sağlıklı Yaşam
    Çalışanlarımız sunduğumuz sağlık güvencesi kapsamında tüm çalışanlarımızın kendi isteklerine bağlı olarak, kendileri, eş ve çocukları için Özel Sağlık Sigortası’ndan yararlanmaktadır. Çalışanlarımız aynı zamanda Kurum revirimizde Sağlık hizmetlerinden faydalanmaktadır. Sağlıklı yaşama önem veriyor ve sağlıklı yaşamın yaygınlaşması için çaba gösteriyoruz.  Bu amaçla, TED Ankara Koleji çatısı altında birçok sportif, kültürel ve sosyal faaliyet düzenliyoruz. Çalışanlarımız yerleşkemizin yanında bulunan KolejIN Spor Tesisinden mesai saatleri dışında ücretsiz olarak faydalanma imkanına sahiptir.

Başvurunuz ile ilgili tüm sorularınız için:

TED Ankara Koleji İnsan Kaynakları Müdürlüğü
Tel: 0312 586 90 00 /  4204-4208-4210
E-Posta: ik@tedankara.k12.tr

          

Okullar
Bağlantılar
Bizi Takip Edin
İletişim

Taşpınar Mah. Kolej Cad. No:5 İncek Gölbaşı / Ankara

info@tedankara.k12.tr

+90 312 5869000